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Nouvelles du Ministère

  • jeudi 5 octobre 2017

    Répertoire des comités paritaires

    Le Secrétariat du travail vous informe qu’une mise à jour du Répertoire des comités paritaires a été faite. Ce répertoire comprend les coordonnées des comités paritaires qui sont notamment chargés de surveiller et d’assurer l’observation d’un décret de convention collective.

  • vendredi 1 septembre 2017

    Vignette utilisée pour les manchettes traitant de la mise en ligne d'une liste d'arbitres. Liste des arbitres de griefs et de différends incluant les tarifs de rémunération selon l'article 77 du Code du travail

    La liste des arbitres de griefs et de différends recommandés par le Comité consultatif du travail et de la main-d’œuvre au ministre du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale est dressée annuellement. Cette liste comprend des renseignements concernant les études, l’expérience, la disponibilité, les tarifs de rémunération ainsi que les coordonnées de chacun.

  • vendredi 1 septembre 2017

    Vignette pour les manchettes concernant la publication d'une liste d'arbitres. Tarifs de rémunération des arbitres qui ne sont pas inscrits sur la liste prévue à l'article 77 du Code du travail

    Le Secrétariat du travail publie une liste d’arbitres de griefs et de différends qui ne sont pas inscrits sur la liste prévue à l’article 77 du Code du travail. Cette liste contient les tarifs de rémunération ainsi que les coordonnées pour chaque arbitre ou groupement d’arbitres qui offre leurs services pour l’arbitrage de mésentente en lien avec l'interprétation ou l'application d'une convention collective.

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Bulletin Info Travail

Volume 12, n° 2 - Juillet 2015

Adoption d’une motion sur l’âge minimum d’admission à l’emploi dans le monde

Le 19 mai 2015, l'Assemblée nationale du Québec a adopté à l'unanimité une motion approuvant la Convention n° 138 sur l'âge minimum d'admission à l'emploi de l'Organisation internationale du travail. En tant que cosignataire, le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale, M. Sam Hamad, est intervenu sur cette motion. 

Journal des débatsCe lien quitte le site du Secrétariat du Travail et ouvre dans une nouvelle fenêtre., 19 mai 2015 (vers 17h10)

L’OIT adopte une norme internationale du travail pour lutter contre l’économie informelle

On estime que plus de la moitié de la main-d'œuvre mondiale est prise au piège de l'économie informelle qui se caractérise par le déni des droits au travail, l'insuffisance des possibilités d'emplois de qualité, une protection sociale inadéquate, un manque de dialogue social et une faible productivité. La nouvelle recommandation de l'Organisation internationale du Travail reconnaît que la plupart des individus n'entrent pas dans l'économie informelle par choix mais en raison du manque d'opportunités dans l'économie formelle et faute de disposer d'autres moyens de subsistance.

CommuniquéCe lien quitte le site du Secrétariat du Travail et ouvre dans une nouvelle fenêtre. de l'OIT

Le taux de syndicalisation continue de chuter aux États-Unis

Globalement, le taux de syndicalisation aux États-Unis est tombé à 11,1 % en 2014 contre 20,1 % en 1983 et un pic de 34,8 % en 1954. Presque toutes les catégories de métiers ont vu fondre leurs taux de syndicalisation ces quinze dernières années. Le secteur qui a connu la plus forte chute du nombre de syndiqués est celui de la maintenance et des réparations. Les corps d’emploi les plus syndiqués demeurent ceux de l'éducation, de la police et des pompiers à 35,3 %.

La PresseCe lien quitte le site du Secrétariat du Travail et ouvre dans une nouvelle fenêtre.

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